2020年贵州铜仁学院招聘工作人员方案（55名）-kok全站首页

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贵州教师招聘考试信息网铜仁招聘考试资讯：2020年贵州铜仁学院招聘工作人员方案已发布，招聘人数55人，

为提升学校科研成果，决定面向社会公开招聘科研助理岗位工作人员，加强科研人才队伍建设。现将有关事项公告如下：

一、组织领导

本次公开招聘科研助理岗位工作人员是在铜仁学院kok全站首页的人才招聘工作领导小组的领导下开展。

二、招聘计划及对象

1.招聘55名工作人员；

2.应届全日制本科以上毕业生。

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义，具有良好的政治品德和思想品德，遵纪守法，诚实守信。

（二）年龄为18周岁以上（2002年6月1日以前出生）28周岁（1992年6月1日以后出生）以下。

（三）具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识、工作能力和正常履行岗位职责的身体条件。

（四）有较强的事业心和责任感。

（五）具有下列情形之一的，不得报考：

1.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家秘密受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的；

2.曾受过刑事处罚的，曾被开除公职的，有违法、违纪行为曾受到处理或正在接受审查的；

3.在机关、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的；

4.人民法院认定为失信被执行人的；

5.在读的在校生或现役军人；

6.报名时提供虚假证明和材料的；

7.不符合公开招聘有关条件要求的；

8.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。

四、招聘程序

招聘工作按发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

（一）发布招聘公告

面向社会公开发布招聘信息，在铜仁市人力资源和社会保障网和铜仁学院kok全站首页官网、铜仁学院微校园发布。

（二）报名

报名时间：2020年6月20日—6月30日（8：30-18：00）。

报名方式：采取网上报名，现场确认（与资格审查同时进行）方式进行。

报名咨询电话：0856-5232273（招生就业处）

报名电子邮箱：trxyzjc@163.com

报名要求：

1.应聘者应详细了解资格条件、报名程序以及有关规定等内容，根据自身情况进行报名。

2.应聘者须在网上下载并填写《铜仁学院2020年招聘科研助理岗位工作人员报名表》（以下简称报名表），发送至指定报名电子邮箱。在发送邮件时，请将《报名表》及其他证书（身份证、毕业证、学位证、专业技术职务资格证书以及相关工作经历证明材料）的扫描件，一并以压缩文件形式发送到指定报名邮箱。邮件主题统一命名为“应聘＋岗位姓名”。

（三）资格审查。

1.现场资格审查时间：2020年7月2日—7月3日（9：00-18：00）。

审查地点:铜仁学院招生就业处（地址：铜仁市碧江区川硐教育园区铜仁学院行政楼82室）。

2.应聘人员在现场资格审查时提供以下资料：

（1）《报名表》1份（a4纸打印，并贴照片）；

（2）持身份证、毕业证书、学位证书、教育部学籍在线验证报告（学信网）等有效证件原件、复印件各一份；取得国外、香港、澳门学历的报考人员须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”原件及复印件一份；招聘职位所需其他条件的证件原件及复印件各一份；

（3）个人简历一份；

（4）近期免冠同底1寸彩色照片2张。

3.资格审查合格人数与招聘岗位人数的比例一般不得少于80名。如达不到人数，根据报名情况，由铜仁学院kok全站首页的人才招聘工作领导小组研究决定相关事宜。

4.资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。

（四）考试

1.考试方式。考试实行面试方式。面试采取结构化形式，主要测试应聘人员应具备的专业知识和对岗位工作的适应程度。按面试成绩从高到低排名前55名列为体检人员，进入下一环节考察。若末位并列，末位并列人员进行第二轮面试。

2.面试成绩计算办法。面试采用100分制，四舍五入保留小数点后两位。

考试时间和地点另行通知。考试成绩于考试结束5个工作日内在铜仁市人力资源和社会保障网、铜仁学院kok全站首页官网、铜仁学院微校园公布。

（五）体检。体检由学校统一组织实施，指定体检医院为县级及以上综合性医院，按照统一职位面试人员成绩从高分到低分的顺序1:1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，造成的空缺名额按面试成绩从高到低依次递补。体检费用自理。

（六）考察。考察由学校组织实施，主要考察应聘人员的政治素质、遵纪守法、道德品质和诚信记录等。政审不合格者，不予聘用。在考察中发现有下列情况之一者，即取消聘用资格：

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致；

2.有严重的违法违纪行为或被司法机关确定为犯罪嫌疑人；

3.没有考察依据（如个人档案）或报名时提供虚假证明和材料；

4.不符合招聘对象、招聘条件所要求的其他资格条件；

5.法律、法规规定不得聘用为铜仁学院科研助理工作人员的；

6.其他经铜仁学院kok全站首页的人才招聘工作领导小组研究明确不能聘用的。

（七）公示。经考试、体检和考察合格的考生，由铜仁学院党委研究后，确定为拟聘用人员，在铜仁学院和铜仁市人力资源社会保障网进行公示。公示期间有影响聘用问题反映并查实的，取消聘用资格；一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。拟聘用人员名单公示后不再进行补录。

（八）聘用。对拟聘用人选经公示无异议或反映的问题不影响正式聘用的，办理聘用手续，签订劳动合同,聘期暂定一年，聘期内，科研助理岗位人员可以参与其他招考。

五、薪酬待遇

新招聘人员薪酬待遇按照《贵州省人力资源和社会保障厅关于调整贵州省最低工资标准的通知》和有关规定执行。

六、其他

未尽事宜由铜仁学院kok全站首页的人才招聘工作领导小组研究确定。

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